La direction est l'application des ressources humaines et humaines d'une entreprise pour atteindre ses objectifs. Il correspond à l'idée de surveillance et de contrôle mis sur une entreprise ou une unité de celle-ci. Lorsque l'ensemble de l'entreprise est utilisé pour l'assimiler à la fonction d'administration (la fonction administrative de H. FAYOL). La surveillance existe ci-dessous dans sa version principale, diverses autres formes existent en particulier dans les stratégies de gouvernance partagées. La surveillance contient: cibles établies (critiques et fonctionnelles),. Sélectionnez des moyens pour les atteindre,. Mettre en œuvre ces moyens (recherche d'efficacité),. Réglementer l'exécution et les résultats obtenus,. assurer une réglementation de ce contrôle (gouvernance). Il comprend une dimension technique (se rapportant généralement aux techniques d'analyse de la comptabilité et de contrôle d'administration pour optimiser les sour...
Le blog vise à fournir des conseils et des suggestions rapides pour mieux jouer au jeu et à donner une série de critiques de jeux, de thèmes et de fonctionnalités.